| 入职时间 | 离职时间 | 公司名称 | 岗位 | 工作内容 |
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| 2019-02-01 | 至今 | 福***************司 | 生产主管 | 我于2019年2月入职本公司铣床岗位,由于自身能力过硬,在二个月之后提拔为班长,后面随着公司业务的增多,机床人员的增多被提拔成为机加工主管,主要负责人员机床的派工排产,在根据人员以及机床的特性进行合理的工作安排,合理的制定工艺,减少不必要的损失,最大限度的提升产能。同时需要跟装配,售后,项目,采购,生管等等一系列部门进行沟通,确保最优化生产。 |
| 2018-01-01 | 2019-01-01 | 锐****司 | 铣工 | 熟悉各种材料特性,熟练加工各种非标件,熟悉各种工装检具的加工 |
| 2015-01-01 | 2017-01-01 | 长********司 | 铣工 | 主要加工各种非标设备零件,以及各种磨具件 |
| 2013-01-01 | 2015-01-01 | 宏****司 | 铣工 | 主要按图加工各种非标设备零件,以炮塔铣床为主,同时会使用车床,磨床,火花机,穿孔机等等机床。 |
| 2009-03-01 | 2013-01-01 | 四***********司 | 生产领班/组长 | 从2009年3月在水泥厂制成二车间入职,两个月以后被提拔成为车间班长,主要工作是根据工艺员的要求配方在保证人员设备和每个工序都正常运行的情况下多产出合格的高标号水泥。要熟悉各种设备的开关以及启停顺序,确保遇到突发情况比如堵料的情况能做出最正确的决定。在制成二车间一直干到2012年3月调到银河集团化工厂质检科成为了一名质量检验员,在3个月之后提拔成质检科班长,主要负责化工厂几十个车间的质量检验工作,比如各个产品的硫酸盐的含量,粉末产品的细度等等。 |
本人是一名退伍军人，于2006年底至2008年底服役于武警北京总队十九支队二大队五中队，在部队养成了良好的习惯，比如抗压能力以及令行禁止的能力。善于发现问题以及总结经验教训，能根据不同人员设备进行合理的安排，提高工作效率。为公司创造更大的价值。拥有非常丰富的现在管理经验动手能力强，管理过几人到几十人不等的团队，并且不属于同一行业。善于总结在工作中发现的问题，跟同事共同提高。有五年车间主管经验，有十年以上生产带班经验。
